Política de Privacidad

1. Responsable del tratamiento

• Identidad: Job2Jump SL
• CIF: B93883213
• Dirección: CL Artesa de Segre 5, Local 1, 28035 Madrid
• Correo electrónico: hola@job2jump.com

2. Datos que recogemos

Dependiendo del rol del usuario (becario, empresa, centro educativo o administrador), podemos tratar los siguientes datos personales:

• Datos de identificación: nombre, apellidos, dirección de correo electrónico.
• Datos académicos y profesionales: titulación, ciclo formativo, año de estudios, habilidades, experiencia, curriculum vitae.
• Datos de contacto: ciudad, URL de LinkedIn.
• Datos de la empresa: razón social, sector, tamaño, descripción, datos de contacto del tutor.
• Datos de navegación y uso de la plataforma.

3. Finalidad del tratamiento

Tratamos los datos personales con las siguientes finalidades:

• Gestión de perfiles: crear y mantener los perfiles de becarios, empresas y centros dentro de la plataforma.
• Intermediación: facilitar la conexión entre empresas con necesidades de talento joven y candidatos en formación.
• Gestión de candidaturas: gestionar los procesos de selección, cartas de presentación y estados de las ofertas.
• Comunicaciones: enviar notificaciones operativas, actualizaciones de estado y comunicaciones relativas al servicio.
• Cumplimiento legal: atender obligaciones fiscales, contables y de la normativa de protección de datos.
• Mejora del servicio: análisis estadístico anónimo del uso de la plataforma.

4. Base jurídica del tratamiento

La legitimación para el tratamiento de sus datos se basa en:

• Ejecución de un contrato o aplicación de medidas precontractuales: gestión de la relación entre empresa, becario y centro.
• Consentimiento del interesado: para el envío de comunicaciones comerciales o el tratamiento de datos adicionales no estrictamente necesarios.
• Interés legítimo: para la mejora del servicio y la prevención de fraudes, siempre que no prevalezcan los derechos y libertades del interesado.
• Cumplimiento de obligaciones legales: obligaciones fiscales, laborales y de protección de datos.

5. Destinatarios de los datos

Sus datos personales podrán ser comunicados a:

• Empresas participantes: cuando un becario se postula a una oferta, la empresa accede a los datos del perfil relevantes para la selección.
• Centros educativos: para la gestión de convenios de prácticas y seguimiento académico.
• Proveedores de servicios tecnológicos: alojamiento en cloud (infraestructura gestionada por Lovable Cloud / Supabase), servicios de correo electrónico y soporte técnico, siempre bajo contrato de tratamiento conforme al artículo 28 del RGPD.
• Autoridades públicas: cuando sea requerido por ley.

6. Plazo de conservación

Los datos se conservarán durante el tiempo necesario para cumplir con la finalidad para la que fueron recogidos y para satisfacer las obligaciones legales aplicables. Como regla general:

• Datos de perfiles activos: mientras se mantenga la cuenta activa y el usuario no solicite su supresión.
• Datos de candidaturas: durante la relación contractual o precontractual y, una vez finalizada, durante los plazos legales de conservación (generalmente 2 a 6 años, dependiendo de la naturaleza de la obligación).
• Datos de navegación: el tiempo necesario para finalidades de seguridad y mejora del servicio, generalmente hasta 2 años.

Transcurrido el plazo de conservación, los datos se anonimizarán o se eliminarán de forma segura.

7. Medidas de seguridad

Job2Jump SL ha adoptado las medidas técnicas y organizativas necesarias para garantizar la seguridad de los datos personales y evitar su alteración, pérdida, tratamiento o acceso no autorizado, habida cuenta del estado de la tecnología, la naturaleza de los datos almacenados y los riesgos a que están expuestos. Esto incluye el uso de cifrado en tránsito (TLS/SSL), control de acceso basado en roles (RLS), autenticación segura y auditoría de accesos.

8. Transferencias internacionales

Los datos se alojan en infraestructura cloud gestionada por proveedores que pueden tener presencia internacional. Cuando se produzca una transferencia de datos fuera del Espacio Económico Europeo (EEE), se aplicarán las salvaguardas apropiadas previstas en el RGPD, como cláusulas contractuales tipo o decisiones de adecuación de la Comisión Europea.

9. Cambios en la política

Job2Jump SL se reserva el derecho a modificar la presente política para adaptarla a novedades legislativas, jurisprudenciales o cambios en nuestros procedimientos de tratamiento de datos. Cualquier cambio será publicado en esta página con una nueva fecha de actualización.